baarerw

Войти

Скандал на «Камском беконе»

На «горячую линию» одной из телерадиокомпаний города позвонил сотрудник предприятия «Камский Бекон» Владислав Дербенев. Житель Челнов пожаловался на то, что ему не дают работать и делают это специально, чтобы уволить по статье Трудового кодекса. А потерять работу Владислав сейчас не может: у него трое детей и ежемесячные выплаты по ипотеке.

Pressmaster shutterstock 14964214

Всего четыре месяца назад Владислав Дербенев считался одним из лучших работников на «Камском Беконе». Его повысили в должности. Но конфликт с руководителем Азатом Тухтаровым зашел слишком далеко. 15 августа этого года на предприятие поставили очередную партию поросят, некоторых из них Владислав отказался принять. По его словам, они не соответствовали требованиям ветеринарного врача. После этого инцидента и началась история с недопуском Владислава на рабочее место.
- Ситуации были до этого и с другими работниками. Большая часть работников просто боится об этом говорить: то, что могут быть уволены или сокращены из этой организации. Так же как и у меня получился. Напарник уволился, заставили его уволиться, он написал заявление по собственному желанию. Но я решил идти до конца, - рассказывает свинарь-оператор ООО «Камский бекон» Владислав Дербенев.
Журналисты телекомпании обратились на предприятие за официальным комментарием. И сразу после звонка «Камский Бекон» сам связался со своим работником. Владиславу назначили аудиенцию с заместителем генерального директора.
«Камский бекон», наконец-то, услышал своего работника. В филиале предприятия, где числится Владислав, будут назначены внутренние проверки.
- Больничный лист закроется, работник выйдет, будет работать в нашей компании только на другом участке, на другой позиции. Должность такая же будет, сохраненная. Если квалификация позволяет, можно будет перевести на другую работу. Но впредь сам лично буду контролировать вот такие моменты. Будем разбираться по факту, - заверил зам.генерального директора ООО «Камский бекон» Раиль Галлиев.
В такой же ситуации, как Владислав остаются многие работники челнинских предприятий. Но многие не знают, как вести себя в подобной ситуации и в спешке пишут заявление на увольнение по собственному желанию. Пугаются, что в трудовой книжке появится статья, которая помешает им найти работу.   
- Вопрос так и не решался, звонков мне не поступало, что как и что будет решаться - перевод или увольнение. И вот с помощью телекомпании разговор состоялся и  вопрос решился. В принципе, меня это устраивает, я и хотел этого добиться, чтобы перевестись; чтоб была стабильная работа и зарплата. То, что он мне пообещал. Надеюсь, свое слово они сдержат. Как бы я считаю, без помощи ТВ этот вопрос не решился бы, - говорит свинарь-оператор ООО «Камский бекон» Владислав Дербенев.
Юристы советуют, если работник уверен, что его уволили незаконно, он вправе оспорить решение руководства в городском суде.

Источник: www.tvchelny.ru

Оставить комментарий

По требованию российского законодательства, комментарии проходят модерацию. Мы удаляем сообщения, содержащие мат, сниженную лексику и оскорбления, даже в случае замены букв точками, тире и любыми иными символами. Не допускаются сообщения, призывающие к межнациональной и социальной розни.Также в комментариях мы не публикуем чужие авторские тексты.

Убедитесь, что вы вводите (*) необходимую информацию, где нужно
HTML-коды запрещены